Analista de Talent na MindMiners em São Paulo SP | Contratanet
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Vaga encerrada.

Analista de Talent Acquisition Pleno (1781252)

Emprego Salário a combinar Mais de um mês atrás São Paulo - SP 1 vaga

Descrição da Vaga

Estamos crescendo nosso time de People & Culture na MindMiners e para isso buscamos um (a) analista de Talent Acquition Pleno. O foco principal desse (a) profissional será no Recrutamento e Seleção de novos membros para nosso #dreamteam, mas nosso desejo é que essa pessoa aasuma outras responsabilidades na área de Pessoas. Queremos que esse (a) profissional desbrave também nossa frente de Desenvolvimento de Talentos, evoluções nos nossos programas de Performance Review e Pesquisas e que questione e provoque transformações nos processos de People. Quer se superar em uma posição mais generalista em RH? Então vem pra MindMiners!





Você será responsável por:

Desenvolver e implantar o modelo de atração e aquisição de talentos MindMiners;Divulgação de posições em meios aderentes ao perfil da vaga;Pesquisa de candidatos em linha com o perfil da posição, considerando principalmente os pilares da cultura da empresa;Conduzir o processo de aquisição de talentos: elaborar perfil/ qualificações, triagem e análise de currículos, "vender" a MindMiners para os candidatos, conduzir as entrevistas e seleção;Construir e gerar visão analítica do ciclo de atração e aquisição de talentos;Construção na estratégia de Employer Branding e participação em eventos e feiras com esse foco;Onboarding de novos membros;Suportar o crescimento da MindMiners através da construção e implantação de programas focados no desenvolvimento dos nossos talentos internos;Fazer parte da evolução dos programas de People & Culture MindMiners;Junto com nosso time, criar meios de fortalecermos a nossa cultura;Ser parceiro (a) dos times, apoiando e desenvolvendo ações focadas em People & Culture.



O que buscamos:
Diploma de nível superior;Experiência profissional anterior em atração e aquisição de talentos;Ampla visão de negócio, entendendo o impacto da aquisição e gestão de pessoas no negócio;Espírito empreendedor, voltado a superação, colaboração e autonomia;Comunicar-se bem, tanto de forma verbal como escrita;Gostar e conduzir de forma eficiente facilitação de grupos de trabalho;Experiência no ecossistema de startups.

Empresa: MindMiners

Benefícios: a combinar

Sobre a Empresa: undefined


Área de atuação: Outros


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